云南理工職業學院是云南省首家混合制高職院校,由云南大型國有企業——云南省能源投資集團有限公司和云南星翰教育管理有限公司共同成立的云南云能星翰教育開發有限公司投資舉辦。學院于2019年在教育部備案,成為具有獨立頒發學歷文憑資格的全日制普通高等職業院校。學校占地533畝,總建筑面積48萬平方米,投資總額19.71億元規劃建筑面積48萬余平方米,總投資約20億元,目前已建成39.8萬平方米的校舍。
學校設有大數據學院、軌道交通學院、新能源汽車學院、建筑工程學院、管理學院等二級學院,建有軌道交通綜合實訓中心、大數據實訓中心、工程訓練中心、土木工程中心、力學實訓中心、BIM工程中心、電梯實訓中心等綜合實訓平臺,為學生實踐能力的培養創造了良好的條件。
學校除依托能投集團及其下屬企業的資源優勢外,主動與企業聯系,探討共建行業學院。目前,已與神州高鐵技術股份有限公司旗下所屬株洲壹星科技股份有限公司共建軌道交通學院。與湖北美和易思教育科技有限公司共建大數據學院。
學校將“新工科、新職教、國際化成就新理工”作為辦學的特色和路徑,以新工科引領專業建設,形成理工科專業為主、其他市場所需專業協同發展的專業結構,以新職教建設為引領,產教融合、校區合作為新途徑,以學生發展為中心,培養具有社會責任感、綜合素質高、實踐能力強、專業基礎扎實的技術技能人才。
遵循德才兼備、以德為先的用人標準,堅持“公平、公正、公開、競爭、擇優”的招聘原則,面向社會,公開報名,綜合評定,擇優聘用。
面向社會公開招聘符合擬招聘崗位條件的人員。
(一)基本條件
具有中華人民共和國國籍;
遵守憲法和法律,思想政治素質好,擁護黨的各項方針、政策,熱愛教育事業,有強烈的事業心和責任感,品行端正,遵紀守法;
身心健康,具有良好的團隊協作精神;
熱愛高等教育事業,具備良好的品行和職業道德,具有教書育人、團結協作和奉獻精神;
應聘人員年齡一般不超過40歲,高級職稱不超過45周歲,
博士研究生不超過50周歲,專家(含退休返聘人員)原則上不
超過70歲。
(二)有下列情形之一者,報名將不予受理
曾因違法犯罪受過刑事處罰,或被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員;
屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;
尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員;
在讀的非應屆畢業生;
法律法規規定不得招錄的其他情形人員。
(三)崗位職責、任職要求及人數
詳見《云南理工職業學院2022年招聘需求計劃表》(見附件)。
(一)發布招聘信息
在高校人才網、前程無憂招聘網站、云南理工職業學院官網開展招聘。
(二)報名方式
本次招聘只接受網絡報名。報名鏈接:http://www.hndarui.com/announcement/job-list?id=45608,【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】。
注意事項:恕不接受電話、現場投遞或郵寄材料報名。
(三)資格初審
對照應聘者履歷資格,本著客觀公正,人崗匹配的原則,由學校人事處根據招聘崗位基本條件對投遞簡歷進行篩選;
由用人部門對簡歷進行復選,按不低于1:2的比例進入面試考察環節;
資格審核通過者進入面試考察環節,由人事處通知應聘人員現場考察,通知應聘人員準備好相關個人資料(畢業證、學位證、身份證、教師資格證、職稱證等復印件,并根據當時防疫政策相關要求出示健康碼、行程卡以及核酸檢測報告);
應聘過程中,如因應聘人員個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯系的,視為應聘人員放棄本次應聘。
資格審核貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,將取消本次應聘資格。
(四)面試考察
教師崗以試講+面試結合。
(五)背調、審查、體檢
按照招聘崗位,根據應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進入背調和審查察范圍人選,組織考察。對考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。成立審查體檢工作小組,具體負責考察體檢工作。
審察采取查閱征信報告、有無犯罪記錄、黨組織意見函和個別談話等方式進行,主要考察其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等情況。
確定進入體檢階段人員,體檢在三級甲等醫院進行。檢查項目應包含血常規、尿常規、B超、肝功、腎功、胸部透視圖、心電圖等。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,即為放棄。對放棄體檢或體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考的人員中依次等額遞補。
(六)公示聘用
對面試、政治審查合格的擬聘用人員,在云南理工職業學院管網統一公示,公示期為7個工作日。公示無異議且體檢合格,符合聘用條件的,發放《云南理工職業學院錄用通知書》,憑《云南理工職業學院錄用通知書》辦理相關手續,聘用單位和受聘人員按規定簽訂勞動合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除勞動合同。
此次招聘崗位為長期招聘崗位,自簡章發布之日起7個工作日后,學校根據崗位報名情況,不定期組織面試,崗位招滿即止。
薪酬:采用“崗位工資+績效結構”薪酬結構,鼓勵多勞多得,優勞優酬;
享受交通、學歷、職稱、住房等補貼;
住房:入住教師公寓,可享學校園丁小區內購名額及優惠政策,僅此一次機會;
假期:享受帶薪寒暑假;
社會保障:五險一金、意外傷害險;
可參與校內職稱評審;
享受高校畢業生來?留?就業人才政策(落戶、租房及購房補貼)和畢業5周年內(含5周年)高校畢業生享受《安寧市大中專院校畢業生“興安計劃”》(一次性購房補貼、租房補貼、工資補貼)。
云南省?明市安寧市麒麟路19號云南理工職業學院
聯系人:楊老師、孫老師、梁老師聯系電話:0871-68718260
地址:云南省昆明市安寧市麒麟路19號科技樓1106室人力資源部
附件1
云南理工職業學院2022年招聘需求計劃表 | ||||||||||||
序號 | 需求部門 | 需求崗位 | 需求人數 | 學歷 | 專業 | 政治面貌 | 年齡 | 工作年限 | 職稱要求 | 崗位職責 | 任職要求 | 稅前年薪 |
1 | 建筑工程學院 | 建筑工程類教師 | 13 |
| 工程造價、工程測量、機電、室內設計、土木、建筑工程技術、電梯工程技術、機電設備技術、新能源汽車、光伏工程等相關專業 | 不限 | 年齡一般不超過40歲,高級職稱不超過45周歲,博士研究生不超過50周歲,專家(含退休返聘人員)原則上不超過70歲。輔導員不超35歲。 | 3年以上 | 講師及以上職稱優先 | 1.參與專業人才培養方案制定; | 1.具有相關工作經驗且相關專業,中級及以上職稱;高級職稱及雙師型教師學歷可放寬至本科學歷。 | 6—12 |
2 | 管理學院 | 體育教師 | 12 | 體育、運動訓練、嬰幼兒托育服務與管理、旅游管理、市場營銷等相關專業 | 2年以上 | 1.講師及以上職稱優先 | ||||||
3 | 軌道交通學院 | 軌道類教師 | 9 | 機電、通信、車輛應用技術、車輛運營等相關專業 | 3年以上 | 講師及以上職稱優先 | ||||||
4 | 大數據學院 | 大數據類教師 | 6 | 軟件技術、大數據技術、移動應用開發、軟件工程、大數據技術與工程、計算機等相關專業 | 3年以上 | 講師及以上職稱優先 | ||||||
5 | 基礎學院 | 公共課教師 | 24 | 英語、數學、語文、心理健康、物理、藝術類等相關專業 | 不限 | 不限 | ||||||
6 | 學工處 | 輔導員 | 11 | 碩士及以上學歷優先,特別優秀者可放寬至本科。 | 法學、心理學、管理學、教育學、社會工作和文史類專業或與學校開設相同、相近專業 | 中共黨員優先 | 不限 | 1.對學生進行思想政治教育和日常行為管理,把學生培養成為德、智、體全面發展的“四有”人才,成為社會主義事業的建設和接班人; | 1.法學、心理學、管理學、教育學、社會工作和文史類等相關專業,相關工作經驗,具有心理咨詢師、社會工作專業資格者優先。 | |||
7 | 黨委辦公室 | 黨建工作崗 | 2 | 經濟管理類、思想政治教育、馬克思主義理論類、馬克思主義理論哲學、法律、管理學、漢語語言文學等相關專業 | 中共黨員 | 不限 | 1.組織全體黨員加強思想政治理論學習,提高政治覺悟和思想素質,做好全體教職工的思想政治工作; | 1.中共黨員,有相關業務崗位工作經驗,經濟管理類、思想政治教育、法律、管理學和漢語言文學等相關專業。 | ||||
8 | 紀檢辦公室 | 紀檢干事崗 | 1 | 思想政治教育、法律、管理學、會計學、審計學、財務管理、法學等相關專業 | 不限 | 1.主管學校的紀律檢查工作,維護黨的章程和其他黨內法規,協助各學院加強黨風建設,檢查黨的路線、方針、政策和決議的執行情況; | 1.中共黨員,有相關業務崗位工作經驗,思想政治教育、法律、管理學、會計學、審計學、財務管理、法學等相關專業。 | |||||
9 | 黨支部 | 支部副書記 | 6 | 思想政治教育、法律、管理學或與學校開設相同、相近專業 | 2年以上 | 1.負責召集黨員大會和支部委員會,傳達貫徹上級黨組織的指示、決議; | 1.中共黨員、思想政治教育、法律、管理學等相關專業、具體2年以上相關工作經驗。 | |||||
10 | 組織委員 | 6 | 2年以上 | 1.了解和把握黨員的思想狀況,幫助宣揚委員、紀律檢查委員對黨員進行思想教育和紀律教育;收集和整理黨員的模范事跡材料,向支部委員會提出表揚和嘉獎的建議。 | 1.中共黨員,思想政治教育、法律、管理學等相關專業,具有2年以上工作經驗,擔任過黨支部支委優先。 |